Appel à candidatures : Accélérer l’innovation sociale et inclusive en Afrique

  • par Redaction FINNOV
  • /
  • 2019-07-03 09:36:37
  • /
  • Réseau francophone de l'Innovation
  • /
  • 1411

Social and Inclusive Business Camp : Accélérer l’innovation sociale et inclusive en Afrique >> Date limite de dépôt des candidatures : 6 Juillet 2019 : dépôt des candidatures


Depuis 2017, le Social and Inclusive Business Camp rassemble et forme des entrepreneurs sociaux ayant un impact positif en Afrique dans leur passage à l’échelle. Plus qu’une simple formation, le SIBC est une communauté d’acteurs du changement active et dynamique qui favorise l’intelligence collective et le partage entre pairs.

Le SIBC, c’est quoi ?

Un programme d’accompagnement au passage à l’échelle hybride:

  • 4 mois de coaching à distance par des mentors inspirants, via notre plateforme d’e-learning dédiée
  • 1 semaine de bootcamp intensif à Marseille
  • l’intégration au sein d’une communauté active et ambitieuse

3 verticales clées :
– Scaling Up ; développer sa stratégie de passage à l’échelle, se préparer à la levée de fonds et à l’internationalisation ;
– Leadership ; se préparer en tant que leader, structurer sa gouvernance et son organisation interne avec des méthodes agiles ;
– Social impact ; mesurer sa performance sociale en lien avec les Objectifs de Développement Durable et maximiser son impact.

 

Ce qui est proposé :

– Un mentorat de qualité, assuré par des experts et professionnels internationaux,
– Des formats d’apprentissage en ligne diversifiés (classes virtuelles, pastilles digitales, webinars, serious game …),
– Un apprentissage pair à pair permettant de tisser des liens avec des entrepreneurs issus de tous les pays d’Afrique,
– Une semaine de bootcamp pour consolider vos acquis et développer vos soft skills,
– Des rencontres avec l’écosystème local et celui de l’entrepreneuriat africaindans le cadre du sommet Emerging Valley,
– 
Une journée d’échanges avec des investisseurs tournés vers l’Afrique,
– Un accès à une communauté dynamique d’acteurs du changement en Afrique.

Le programme est accessible en anglais et en français. Le programme est gratuit, seuls les transports, l’hébergement et les frais de repas sont à la charge du participant.

Calendrier :

  • 6 mai – 6 Juillet 2019 : dépôt des candidatures
  • Juillet 2019 : instruction des dossiers et sélection des 60 participants par notre comité de sélection
  • Septembre 2019 : début de la formation en e-learning et coaching sur notre plateforme digitale et intégration à la communauté apprenante SIBC
  • 30 Novembre-5 Décembre 2019 : Bootcamp intensif d’une semaine à Marseille et participation à Emerging Valley

Critères de sélection :

– L’entreprise sociale doit justifier de 3 années d’exercice et déjà un chiffre d’affaires,
–  L’entreprise sociale doit être basée ou avoir un impact en Afrique,
– L’entreprise sociale doit avoir une mission sociale et un objectif de rentabilité à moyen/long terme,
– L’entreprise sociale doit présenter une stratégie de passage à l’échellerégionale ou internationale, intégrant une réflexion sur sa gouvernance et son leadership,
– Idéalement, l’entreprise propose une innovation sociale ou approche innovante.

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